10 Claves De Una Gran Formación

1. 10 Claves De Una Gran Formación

¿Qué Marca La Diferencia Entre Una Buena Formación Y Una Gran Formación…?

Tal vez esta pregunta parezca un tanto artificial y, sin embargo, puede tener enormes consecuencias en nuestro futuro como formadores.

Te planteo una pregunta de inicio… Seguro que habrás asistido a diferentes formaciones a lo largo de tu vida. Puedes incluir la formación reglada o académica, desde el Colegio, el Instituto, la Universidad… También aquellas formaciones de especialización, de desarrollo, de certificación o cualesquiera otras que hayas realizado en tu vida… Si tuvieras que escoger las tres formaciones o asignaturas que más huella te han dejado en tu vida… ¿cuáles escogerías…?

piensalo
Anda, coge papel y lápiz y vamos a hacerlo interactivo… 😉

Piénsalo unos momentos…

¿Cuáles han sido las formaciones que más huella han dejado en tu vida…?

¿Por la abundancia de candidaturas…? ¿O más bien por la ausencia de ellas…?

¿Ha sido algo inmediato? ¿Te han surgido las respuestas como un cohete desde el fondo de tu memoria…? ¿O has tenido que dedicar largo tiempo y técnicas de memorización para hallarlas?

Toma conciencia de cuál y cómo ha sido tu proceso…

Normalmente, aquellas experiencias que nos han dejado huella suelen ser pocas y estar muy presentes, por lo que la mayoría tardamos muy poco tiempo en encontrar la respuesta y tal vez no lleguemos ni siquiera a las tres propuestas… Si tú has hallado más de tres, te planteo que reduzcas aún más la elección subiendo el listón de lo que significa para ti “han dejado huella en tu vida”… Bien, muy bien, eso es…

Ahora, te pido que analices cuáles son los elementos comunes a esas formaciones sobresalientes para ti:

¿Ha sido fácil la elección?
¿Cuáles son los elementos que destacarías de cada una de esas formaciones que las diferencia del resto?
¿Hay elementos comunes…?

Sin duda, esos elementos, esas características más presentes en las formaciones que dejan huella, son información esencial, porque nos sitúan en la quintaesencia, en la piedra filosofal de los procesos formativos.

¿Por Qué Son Tan Importantes…?

Son tan importantes porque cuando una formación te deja huella, solemos…

  1. Valorar muy positivamente nuestra inversión de tiempo y dinero
  2. Hablar de ella recomendándola con entusiasmo y credibilidad
  3. Querer más de quién o quiénes lo hicieron posible

… y eso redunda en la fidelización de nuestros clientes y en el aumento de los mismos… …y, por tanto, en nuestro “éxito” como formadores…

Y pongo éxito entre comillas porque cada cuál le dará un significado diferente: fama o imagen personal, contribución a otros, facturación, satisfacción por el trabajo bien hecho…

¿Son Universales Esos Elementos? ¿Todos Elegimos Los Mismos?

No, no todos elegimos los mismos, pero sí hay elementos que se repiten una y otra vez.

He hecho el análisis de las respuestas entregadas por más de 800 participantes en mis talleres y programas formativos, que han manifestado una satisfacción total y que están dispuestos a recomendarme entre sus conocidos o colegas de trabajo. De entre sus respuestas cualitativas a la pregunta “¿Qué es lo que más valoras de esta formación?”, hay 10 que se repiten de una u otra forma y, por tanto, merecen ser tenidos en cuenta como

10 Claves De Una Gran Formación

1. Útil para la vida (profesional o personal)

2. Despierta mis ganas de aprender (motivación durante)

3. Pasión y coherencia del formador (vive lo que cuenta)

4. Práctico (aprendo haciendo)

5. Novedoso, Diferente (me sorprende)

6. Nuevas opciones internas (cambio de creencias)

7. Nuevas opciones externas (adquisición de herramientas)

8. Puedo replicarlo (hay un método paso a paso)

9. Divertido (aprendo disfrutando)

10. Me comprometo a aplicarlo (motivación y plan de acción)

¿Coinciden con los elementos que tú elegiste…? Estos 10 elementos no pretenden ser la “verdad revelada“; son fruto de la experiencia, de la opinión de los protagonistas de los procesos formativos. Tal vez tú puedas aportar alguna más… Puede que eliminaras alguna o fusionases otras… En cualquier caso es un punto de partida desde el que te quiero plantear un reto y hacerte una propuesta…

El Reto…

Haz el análisis desde tu rol participante (qué es lo que más te marcó a ti) y desde tu rol formador (qué es lo que más marcó a tus participantes o alumnos) y compártelo en la página de Facebook de Formación Para Formadores… <<IR>>

Nuestra Propuesta…

En un próximo artículo me comprometo a hacer el estudio de cómo puedes entrar en acción para que esos elementos estén presentes en tus formaciones…

¿Aceptas el Reto?

Espero que sí. Creo que es una iniciativa con la que todos ganamos.

Espero que te haya gustado este artículo, te haya resultado inspirador y motivador para tu labor del día a día, y que uses los nuevos aprendizajes desde ya mismo. ¡Verás qué buenos resultados da!

10 Claves De Una Gran Formación

10 Claves De Una Gran Formación

10 Claves De Una Gran Formación

Y si te ha gustado, te agradeceré que lo compartas y que pulses sobre el botón “Me Gusta”, así me das feedback y te iré conociendo mejor en tus gustos, y yo seguiré aprendiendo… Y desde luego, estaré encantado de recibir tus comentarios, bien a través de los comentarios de este artículo, o bien a través de la página de Facebook de Formación Para Formadores.

Hasta la próxima. Un gran abrazo,

Miguel Ángel Romero
Fundador y Director de FormacionParaFormadores.com

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7 Comments

  • Ana Novo

    Reply Reply 3 noviembre, 2012

    Estupendo resumen.
    Lo suscribo totalmente.
    Gracias Maestro

  • Juan Antonio Lara

    Reply Reply 31 octubre, 2012

    Mostraba hace muy poco mi ansiedad al elegir el camino de mi formación y me han llegado consejos y tácticas para filtrar muy interesantes. Siempre al adquirir conocimientos de calidad tienes la duda de que hubiera pasado en el probable caso de perderse esa experiencia. Pues me contestaba con facilidad…. Nada. Entonces, como consecuencia mi ansiedad, no quiero que me pasen muchos “nadas”. No quiero producir en mis formaciones que voy a impartir ningún “nada” a los que asistan. La única manera que tendré de asegurarme que eso no pase es cuando hay segunda vez y se repita la experiencia formativa con otras temáticas o grados,

    Por lo tanto destaco la emoción en la formación como receta para retener experiencias.
    Saludos

  • Josep

    Reply Reply 31 octubre, 2012

    A menudo me pregunto: ¿Qué hubiera sido de mi vida si en la fecha XXX no hubiera asistido al curso de formación sobre xxx ?

    La primera respuesta suele ser: Igual que ha sido. No me ha cambiado en nada.
    Luego pienso: ¿Cómo puedo decir eso, si no tengo la experiencia de una vida vivida sin el curso desde que lo hice? Se como ha sido mi vida, pero no se como habría sido. No puedo comparar.

    Por eso creo firmemente en la necesidad de tener una formación continuada, toda la vida, orientada a mis objetivos cuidadosamente elegidos, para crecer hasta….. ¡Lo máximo que pueda!

    • Miguel Ángel Romero

      Reply Reply 31 octubre, 2012

      Gracias, Josep. La verdad es que hay formaciones que pueden pasar más o menos desapercibidas, pero en ocasiones una sola frase es la chispa de un gran cambio. En mi caso así ha ocurrido… Hay formaciones que en sí no tendrían tanto valor si no hubiera sido por las puertas que me abrieron a otras opciones… Muy interesante tu comentario. Gracias.

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