Me he tomado la licencia de usar esta clasificación tan popular de los 7 “pecados capitales” (Lujuria, Pereza, Gula, Ira, Envidia, Avaricia y Soberbia), revitalizados por la película Seven, para revisar algunos errores o vicios presentes en la labor del formador que, por sus efectos, pueden tener importancia capital, tanto para el aprendizaje real de nuestros alumnos, como para nuestro crecimiento y desarrollo como profesionales y de nuestros negocios.
Sirvan pues como herramienta de reflexión sobre lo que he hecho y estoy haciendo actualmente y como alerta para no cometerlos.

En el primer artículo analizamos la Lujuria, en su acepción de explotación o manipulación de otros: la obsesión con el dominio. En el segundo artículo la Pereza, como falta de ánimo, descuido, dejadez o negligencia. En el tercero la Gula, como exceso en cualquier ámbito de la formación. En el quinto La Envidia, desde donde nos comparamos para perder en vez de para crecer. En el sexto La Avaricia, que nos lleva a acumular y guardar en vez de dar y compartir.

• 1. Lujuria
• 2. Pereza
• 3. Gula
• 4. Ira
• 5. Envidia
• 6. Avaricia

1. La Lujuria

2. La Pereza

3. La Gula

4. La Ira

5. La Envidia

6. La Avaricia

La Soberbia

“La soberbia nunca baja de donde sube, porque siempre cae de donde subió.”

Francisco de Quevedo

“Dime de lo que presumes y te diré de lo que careces.”

Dicho popular

Llegados a éste pecado, me encantaría decir que el artículo queda desierto porque no tiene nada que ver con los formadores y, sin embargo… sospecho que hay material suficiente para el artículo.

La soberbia es el exceso de valoración de uno mismo, creyéndose siempre por encima de los demás: es prima hermana del orgullo desmedido, de la vanidad, de la prepotencia… Puede ser la fuente de otros pecados capitales como la avaricia, la envidia y la ira. En la Biblia, aparece como el pecado cometido por Lucifer al querer ser el ángel más valorado, el primero de entre todos y competir con Dios. Y ya sabemos como acaba la historia…

En nuestra profesión de formadores, éste tal vez es el pecado más grave, porque dificulta que otros conecten contigo (la soberbia genera rechazo), porque donde hay tanto ego, hay poca alma y eso se nota en un proceso de enseñanza y, sobre todo, porque nos congela como formadores al cerrarnos la puerta al nuevo aprendizaje. Sólo el que se atreve a decir “no sé” se abre al aprendizaje. Y para el soberbio, eso es muy, muy difícil.

Los 7 Pecados Capitales Del Formador (VII): La Soberbia

Caemos en el “pecado de La Soberbia” como formadores cuando…

“La soberbia no es grandeza sino hinchazón; y lo que está hinchado parece grande pero no está sano”

San Agustín

Así que, aunque a veces nos llenen los oídos de palabras de halago, nos sonría el éxito y estemos próximos a sentirnos un “ser de luz”, cierta dosis de humildad es necesaria para seguir creciendo y seguir prestando un servicio de calidad como formadores. Tal vez sería bueno poder tener a alguien cercano, como los antiguos triunfadores romanos, a nuestro lado para que nos recuerde que somos humanos… ¿Qué piensas tú de la soberbia en nuestra profesión?

Y con éste completamos la serie de los 7 Pecados Capitales del Formador.

Espero que te haya gustado este artículo, te haya resultado inspirador y motivador para tu labor del día a día, y que uses los nuevos aprendizajes desde ya mismo. ¡Verás qué buenos resultados da!

Los 7 Pecados Capitales Del Formador (VII): La Soberbia

7. La Soberbia

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Hasta la próxima. Un gran abrazo,

Miguel Ángel Romero
Fundador y Director de FormacionParaFormadores.com

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