Lo Que Los Formadores Valoramos Como Alumnos…
El pasado 27 de noviembre, en la conferencia virtual: “10 Mandamientos en Formación” estuvimos hablando de los valores que nuestros clientes destacan más en una formación. Estos datos los habíamos extraído de nuestras propias encuestas de satisfacción de clientes. (Ya hablamos de este estudio en un artículo anterior “Las 10 Claves De Una Gran Formación“). Allí mismo, en vivo y en directo hicimos una encuesta a formadores, entre los participantes sobre este mismo tema: “Recuerda la formación que más te ha impactado y porqué“.
Quedamos con ellos en entregarles los resultados de esta encuesta pero como el tema es interesante para todos, lo hacemos desde aquí para los que no asististeis a la conferencia. Espero que sea interesante para todos.
88 participantes contestaron a la pregunta. Al final os dejo el listado de las respuestas. Pero antes un pequeño análisis comparativo con nuestro estudio. Veréis que en los resultados aparecen 123 valores en lugar de 88, eso es porque algunas respuestas tocaban varios valores distintos.
Encuesta A Formadores:
Análisis De Los Datos Recogidos
Estos son los 22 valores que nosotros habíamos detectado como más repetidos en nuestras encuestas de satisfacción. Y en los que basamos los “10 Mandamientos en Formación” que estuvimos analizando en la Conferencia. En la primera columna podéis ver el estudio que os presentamos en la conferencia y en la segunda los resultados de la encuesta que hicimos en ese momento.
Coinciden en importancia muchos de los valores aunque el orden no es exactamente el mismo. En rojo los valores que son inferiores en la encuesta y en verde aquellos a los que dais más importancia que los resultados del estudio.
Por último, el orden que según la encuesta tendrían los valores estudiados.
“Curiosamente” nosotros mismos cuando hablamos de Formaciones Que Dejan Huella, lo que más valoramos es:
- Que la formación cambie nuestras creencias
- Que el formador demuestre su pasión y coherencia con el tema del curso
- Que sea práctica (aprender haciendo)
- Que sea útil para la vida
¿Tenemos esto en cuenta a la hora de desarrollar nuestros propios cursos?
Encuesta A Formadores:
Agrupación Por El Valor Que Aportan
En una segunda fase de la conferencia, agrupábamos estos valores en cuatro grupos según el valor al que se refieren. Aquí puedes ver la gráfica de ambos: estudio y encuesta. En este caso, con los valores agrupados los resultados son muy similares.
En cualquiera de los casos, es interesante hacernos conscientes de que los alumnos valoran mucho más la parte actitudinal y que la formación sea práctica y se pueda usar en el día a día que la “belleza” de nuestros manuales, presentaciones, la sala dónde se realiza…
Por último, el listado de todas las respuestas recogidas en la encuesta:
- Fue dinámica, me abrió a más opciones, y el ponente dominaba el tema. Es un referente
- El hacerme partícipe de lo que estaba aprendiendo, lo más importante fue lo que sentí, lo que me hicieron sentir los monitores
- Que fue útil, amena y que a día de hoy utilizo y por supuesto práctica
- La empatía desarrollada por el facilitador
- Por lo que me “removió”
- El momentum que se creó con los asistentes
- El juego con las emociones
- La principal razón fue la credibilidad y experiencia propia del formador sobre el tema.
- Curso de Gestión del estrés. Se realizaron dinámicas y se vieron muchos ejemplos explicativos y aplicables a la realidad.
- Divertida, amena, muy práctica, estar con personas afines y conectar con las personas
- La motivación y entusiasmo con la que transmitía el formador.
- La principal razón fue que fue divertida, se salía de lo convencional.
- La formación como coach, porque era completamente experiencial. El resto, sobre temas diversos, todas aburridísimas y olvidadas.
- La aplicación práctica de la herramienta utilizada.
- La transparencia del formador, su sinceridad y su no miedo a mostrar distintas emociones
- Clave: cambiar mi sistema de creencias abriendo nuevas posibilidades de actuación
- La convicción de la comunicación
- Sobre todo muy práctica y vivencial
- Que experimenté cada propuesta teórica con ejercicios. Fue abierta y podías opinar con libertad, compartir y sentir. Fue divertida y bien organizada. Master en PNL.
- La principal razón, la sinergia entre formador y participantes
- Cubrió respuestas a necesidades reales en aquel momento
- Profesionalidad y humildad
- La fluidez con la que iba transcurriendo el tiempo fructíferamente y la sensación de provecho durante todo este transcurrir.
- La profesionalidad y seriedad de los ponentes
- La claridad
- Curso de coaching, ie y pnl, por el contenido y la forma de impartirlo
- Que fue muy vivencial, muy práctica, dinámica y participativa
- Movió mis emociones
- Vivir experiencias, no sólo formativas sino vitales, que nunca olvidaré, porque me hicieron crecer como persona, como formadora
- Formador muy cercano , que cree en lo que dice y lo vive
- La energía positiva que dejaba el ponente
- Tres de mis talleres como coach, especializado en mi transformación, la atención
- Formadores que manejan y gestionan magistralmente las emociones, además de aportar contenidos relevantes y prácticos
- La dinámica del profesor, amenidad en la charla
- Me reí mucho, me sentí motivado
- Taller de oratoria toastmasters, incluye participación y evaluación
- La emoción que puso el orador
- La actitud del facilitador, sin duda.
- La pasión que transmitía el ponente
- La formadora y la participación activa del grupo en experimentar las enseñanzas
- La claridad mental de la formadora
- El dominio sobre el tema de la formadora
- Lo que hizo diferente esta conferencia es porque era aplicable en la vida práctica
- Diversidad de los participantes, retadora
- Divertida y practicable
- El mimo en el trato
- La vivencia… lo que experimenté
- Se volvió memorable porque me hizo entender que los límites me los impongo yo mismo, una formación que trataba de impulsarnos a alcanzar nuestros límites e ir más allá.
- Las que más me han impactado son en las que más me he divertido y participado
- Calidad tanto del contenido como del ponente
- Para mí fue “Maestro de Maestros”
- EXCELENTE!!.. Omar Villalobos… ¡Es un monstruo, muy impactantes sus presentaciones!
- Me divertí y quedé con tareas y mensajes que transformaron mi vida.
- El entusiasmo y la sencillez
- Cambió mi modo de ver las cosas, aprendí cosas interesantes… para la vida.
- Gráficos poderosos y pertinentes
- Me sentí identificado con ella, y lo viví en primera persona
- ¡El conocimiento del docente!
- La manera de dirigir la sesión por parte de la formadora: muy dinámica
- El ponente sin duda
- Romperme todos mis esquemas
- Me impulsó un cambio, un crecimiento interno para toda mi vida.
- El taller evalúa si es capaz o no para hacer las cosas, es decir, habilidades y estrategias, capacidad.
- Dinámica de grupo. Me han hecho participar a mi y a casi todos los participantes
- El valor que me dio
- La dinámica
- Las dinámicas que hicimos
- Conseguí en una sesión resultados extraordinarios. Focalizar la atención en mi objetivo y misión profesional. Cosa que antes había estado trabajando en ello días y días sin éxito
- ¿Una? Tres: entusiasmo, claridad y relevancia de lo expuesto.
- Difícil… Caminar sobre el fuego, aldekoa. Romper paradigmas que damos por verdades absolutas
- Interacción personal
- Todos participamos y expusimos vivencias emocionales
- La razón fue que el taller en cuestión toco mi emocionalidad más profunda
- Desde mi punto de vista Recomiendo ampliamente al Dr. César Lozano, los temas tan concretos y la forma de exponerlos al público
- El ambiente tan genial que se creó en ese curso, por parte del formador y de los asistentes, salí llena de energía, motivación, ilusión
- La mía ha sido la del coach Josepe García, este mismo fin de semana. La razón de mi elección es que su intervención fue motivadora y creativa. Su discurso sirvió de inspiración para mí. Todo lo que decía le salía del corazón.
- Fue dinámica, práctica desde el minuto 1, divertida también
- Descubrir nuevos conocimientos
- La metodología por ser Educación Experiencial
- Transformadora
- Para mí fue memorable el taller intensivo del Mente Millonaria: las razones: su intensidad, dinamismo, conceptos claros y precisos, aplicabilidad, apertura mental y conductual, diversidad de actividades, involucración del cuerpo
- La fuerza, el estilo, la dinámica del presentador
- Porque impactó mi vida a partir de ese momento
- Cambió mi vida y me supuso un antes y un después en mi desarrollo personal
- La experiencia tremenda y la naturalidad del formador
- Profesor de historia: hacer que la historia tomase vida…
- Consiguió ganar mi atención desde el minuto 1, al ganar mi atención, consiguió mi implicación durante toda la formación, los conocimientos, aún los pongo en práctica
- Soy fan de Josepe, habla con el corazón y me hace llegar al mío
Muchas gracias a todos los que participasteis en la encuesta a formadores y en la conferencia virtual. Espero que disfrutarais tanto como yo y que encontrarais conceptos útiles y aplicables en vuestros cursos.
Espero que te haya gustado este artículo, te haya resultado inspirador y motivador para tu labor del día a día, y que uses los nuevos aprendizajes desde ya mismo. ¡Verás qué buenos resultados da!
Encuesta a Formadores
Y si te ha gustado, te agradeceré que lo compartas y que pulses sobre el botón “Me Gusta”, así me das feedback y te iré conociendo mejor en tus gustos, y yo seguiré aprendiendo… Y desde luego, estaré encantado de recibir tus comentarios, bien a través de los comentarios de este artículo, o bien a través de la página de Facebook de Formación Para Formadores.
Hasta la próxima. Un gran abrazo,
Miguel Ángel Romero
Fundador y Director de FormacionParaFormadores.com
Otra Formación Es Posible.
¡Y Tú Puedes Ser Protagonista!
5 Comments
Miguel Ángel Romero
Agradezco mucho vuestras palabras de ánimo y espero continuar aportando mi granito de arena. ¡Gracias a todos!
Josep Maria Roig Guitart
El gráfico del tiempo es muy interesante.
50% taller
40% motivación
9% novedades
0,75% estructural
Muchísimas gracias.
Ricardo Díaz
Excelente. Nuevamente gracias Miguel Ángel por tan extraordinarios aportes a los que disfrutamos trabajar en formación, eres un maestro que inspira y nos aportas mucho a nuestras formaciones, Un abrazo maestro Miguel Ángel.
Georgina Ramirez Espindola
Generalmente pensamos que no tendremos nada que ver con la formación de otros, pero vamos acumulando conocimiento en lo que hacemos, disfrutamos haciéndolo y querríamos poderlo compartir, para que otros también puedan beneficiarse con nuestras actividades y se ahorren los problemas y contratiempos que nosotros tuvimos que enfrentar. Si de todas formas vamos a entrenar a alguien… deberíamos estar preparados para hacerlo bien y con estilo.
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